El delegado municipal de Personal del Ayuntamiento de Ronda, Alberto Orozco, ha recordado la aprobación en el pleno de ayer de la remodelación de los órganos de gobierno, más concretamente de los cargos de confianza del actual equipo municipal de Gobierno. El edil señaló que esta medida fue uno de los compromisos adquiridos basados en la reducción de estos cargos y su adaptación a las necesidades reales del Ayuntamiento dotándolos de un ámbito competencial y funciones propias.
Orozco informó que actualmente hay cuatro de estos cargos, uno de ellos en la primera tenencia de alcaldía, otro en la alcaldía, otro desarrollando funciones en las áreas de Deportes y Fiestas y un último en el área de Urbanismo, “cada uno tiene labores propias y no están en un ámbito general en el que es complicado saber sus funciones encomendadas”. El responsable municipal ha recordado que se ha pasado de siete cargos de confianza en el anterior equipo de Gobierno a los cuatro actuales, “con competencias aprobadas en pleno municipal”. Ello supone, recordó el delegado “que, si antes esta partida era de 163.856 euros, ahora el coste de la misma es de 129.399, con un ahorro de 34.456 euros”.
Añadió que el actual gobierno local formado por once concejales y cuatro cargos de confianza, “sale más barato que el anterior gobierno formado por siete concejales y siete cargos de confianza”. Señalo que estos son datos basados en el presupuesto prorrogado de 2015 y que el anterior gobierno tenía previsto que el gasto subiera hasta los 180.000 euros en cargos de confianza. Anunció que con el dinero que se ahorra en este capítulo, en plenas negociaciones con el convenio colectivo de los trabajadores, se intentará que se vuelvan a recuperar derechos perdidos, “tras el tijeretazo de 2011”.
Alberto Orozco afirmó considerar fundamental la puesta en marcha de lo que se denomina la ‘evaluación del desempeño’, que consiste en diagnosticar el trabajo que se desarrolla en el Ayuntamiento, los objetivos a cumplir, ver si se cumplen y en que hay que mejorar para optimizar y modernizar la administración local.
