Se trata de ocho empleados de las concejalías de Deportes, Juventud o Cultura, con menor carga de trabajo ahora, que pasan a Asuntos Sociales
La delegación de Recursos Humanos, en colaboración con la concejalía de Bienestar Social, han acordado una reestructuración del personal de los departamentos municipales de Juventud, Cultura y Deportes, con la intención de reforzar el departamento de Asuntos Sociales y las diferentes acciones que se están llevando a cabo.
El concejal, Ángel Martínez, ha señalado que la imposibilidad de desarrollar actividades directamente ligadas a estas delegaciones municipales, hace que la carga de trabajo haya disminuido, situación que se va a aprovechar para que parte de esta plantilla se una a las actuaciones que se están desarrollando y otras nuevas que se van a poner en marcha para paliar las necesidades de los rondeños con menos recursos.
El delegado ha manifestado que, este refuerzo del personal, junto con el aumento de la partida económica dedicada a esta área para afrontar las consecuencias económicas de la crisis sanitaria, pretende dar respuesta al aumento de los ciudadanos que demandan ayuda. De esta manera se produce, ha declarado Martínez, el mayor refuerzo que haya hecho el Ayuntamiento en el personal de la delegación de Bienestar Social con ocho trabajadores que pasan de otros departamentos a éste.
